Gamification e sistema XP
Work Games trasforma il lavoro quotidiano in un’esperienza gratificante grazie a un sistema completo di gamification. Ogni attività completata contribuisce alla tua progressione. La gamification in Work Games resta una scelta: ogni persona e ogni team possono decidere in qualsiasi momento se partecipare o meno all’esperienza di gioco.
Punti esperienza (XP)
L’XP è la valuta principale di Work Games. Guadagni XP quando:
- Completi attività — l’XP si basa sull’effort stimato o su quello reale dopo il completamento. La logica è semplice: più effort, più XP.
- Sconfiggi missioni di squadra — le battaglie Co-Op ricompensano il team con XP. La progressione condivisa è parte integrante di Work Games.
Stime di XP
Le attività possono ricevere valori XP in base all’effort stimato. Il team può scegliere come stimare il lavoro, oppure anche non stimarlo e usare l’effort reale come ricompensa. Consigliamo stime create dal team, perché favoriscono equità e percezione di bilanciamento. Tra le opzioni ci sono:
- Story Points — metrica comune per stimare l’effort
- Tempo — quanto tempo si pensa che il task richiederà
- Difficoltà — facile / normale / difficile / molto difficile
Salire di livello
L’XP accumulata contribuisce al livello del giocatore. La curva di crescita è progressiva: ogni livello richiede più XP del precedente, così da mantenere una sensazione continua di avanzamento. Anche i team hanno un livello proprio che aumenta completando obiettivi collettivi giornalieri.
Streak
Le streak giornaliere misurano i giorni consecutivi in cui completi il tuo obiettivo quotidiano. Premiano la costanza e incoraggiano abitudini sane. Se una streak si interrompe, si riparte da zero, creando una lieve pressione positiva. Tuttavia, soltanto le streak degli obiettivi di squadra sono visibili a tutti. Le streak personali restano private.
Drop e ricompense
Completare attività e obiettivi giornalieri attiva drop di gioco, ricompense mostrate con animazioni. I drop includono:
- Drop di conferma — ricevuti quando confermi il tuo obiettivo quotidiano
- Drop di completamento attività — ricompense casuali al termine di task individuali
- Drop di obiettivo giornaliero — ricompensa garantita quando chiudi l’intero obiettivo del giorno
Interruttore del modo gioco
Tutti gli elementi di gamification possono essere disattivati con un semplice interruttore. In modalità standard la piattaforma resta uno strumento pulito di gestione del lavoro, senza XP, livelli o visual di gioco. Puoi cambiare modalità in qualsiasi momento.